公司调岗降薪变相辞退违法，可要求经济补偿。依据《劳动合同法》，公司应协商一致，否则劳动者可解除合同并索赔。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对公司调岗降薪，常见处理为协商、解约索赔或劳动仲裁。应先尝试与公司协商，无果后考虑解除劳动合同并索赔，最后可选择劳动仲裁来维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司调岗降薪应对如下：1. 协商：与公司沟通，表达不同意调岗降薪，要求恢复原状或合理补偿。2. 解约索赔：如协商无果，可解除劳动合同，并根据《劳动合同法》要求公司支付经济补偿。3. 劳动仲裁：若公司拒绝赔偿，向当地劳动部门申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
相关文章
退休员工大额医疗保险
企业退休人员大额医保由用人单位按退休人员缴费基数的1%，职工和退休人员个人每人每月按2元钱交费，大额医疗保险是指为解决参保人员因大病、重病产生的超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额的医疗费用。《中华人民共和国社会保险法》第二十七条
学校没有午休犯法吗
学校未安排午休并不直接构成犯法。从法律角度看，学校的教学安排属于教育自主权范畴，法律并未明确规定必须安排午休。但若午休缺失严重影响学生健康，或学校违反当地教育部门规定，则可能涉及违规。若学生普遍反映疲惫、学习效率下降，可能是问题严重的信号，应
物业费收取规定标准
关于物业费收取规定标准，首先需要明确的是，其核心依据是物业服务合同的约定以及地方性法规的具体规定。如果物业服务合同中明确约定了物业费的具体标准（如每平方米每月X元），则应按合同约定执行，这是业主与物业公司之间的合意体现。若合同中未明确约定，或约
有人辱骂我可以录视频报警吗
可以录视频报警。根据《治安管理处罚法》，辱骂他人违反法律，应承担行政责任，可能面临拘留或罚款。不及时处理，可能导致侵权者行为升级，对您造成更大伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以报警。操
中标候选人废标后重新招标怎么办
中标候选人废标后应重新招标。依据《招标投标法》，废标后需重新组织招标流程，若投标人少于三人，则需报行政监督部门批准。不及时处理可能导致项目延误，影响项目进度和利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫
社保没交满一年能领失业补助金吗
社保未交满一年通常不符合领取失业补助金的条件。分析：根据《社会保险法》及相关规定，领取失业补助金需满足一定条件，其中之一便是失业保险缴费需满一定期限，通常为一年。这是为了保障失业保险制度的可持续性，防止滥用。若社保未交满一年，则不符合领取失业
别人骂我我怎么回
报警。辱骂他人的治安处罚，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。如果骂的内容属于虚构，可以构成侵犯名誉权，能构成诽谤或者侮辱，可以起诉到法院。《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的
公司突然取消工龄工资合理吗
公司突然取消工龄工资不合理，违法了劳动法规定。依据《劳动法》，单位不得变相苛扣工资，否则员工可申请劳动仲裁要求补足。长期不处理，会影响员工权益和公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司取
拖欠运费找部门怎么说
拖欠运费应找人民法院解决。根据《合同法》等，拖欠运费属违约，协商无果可起诉，要求支付。不及时处理可能导致损失扩大，影响企业运营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 拖欠运费应起诉。操作如下：1. 收集
网上卖电子书法律规定是真的吗
网上卖电子书，若未经版权方授权，则属于侵权行为。依据《著作权法》，盗版电子书侵犯了版权，情节严重的可能构成犯罪，将受到法律制裁。不及时停止，将面临法律追究和严重罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫